企業歷史

大嶼山的意義是什麼?對於 Expeditors 來說，大嶼山是由 Peter Rose 和 James Wang 在1981 年 7 月提出的企業理念靈感的誕生地。在累積了多年的業界經驗之後，他們夢想創建一家可以提供整合服務、一流客戶服務並以人為本的全球物流機構。這個理念最初被描繪在一張酒吧的紙巾上，並在 Peter 和 James，以及 Glenn Alger 加入 Expeditors International of Washington, Inc. 的那一年變成現實– 一個坐落在華盛頓州西雅圖市只有一個辦公室的運輸公司。

Expeditors最初的模式將運輸服務與報關業務結合在一起。發展初期，業務重點放在亞洲至美國的運輸，隨後 Expeditors 迅速發展成為美商背景處理遠東貨物最大的航空貨運承攬業者之一。在堅守我們的核心價值的同時，Expeditors 已經有計劃地發展成為在全世界擁有超過 250 家分公司、13,000 名專業人員的公司。

公司大事紀

  • 1979

    1 個辦公地點

    Expeditors International of Washington, Inc. 最初以一間辦公室的規模在華盛頓州西雅圖市註冊成立海運貨運代理公司。

  • 1981

    6 個辦公地點

    Peter Rose、James Wang 和 Glenn Alger 加入了 Expeditors。他們開啟業界前所未有新理念，將運輸和海關報關結合的一站式服務。我們迅速發展成為美商背景處理遠東貨物最大的航空貨運承攬業者之一。

  • 1984

    12 個辦公地點 – 161 名員工

    Expeditors 發展成為一家公開發行股票的公司，在納斯達克 (NASDAQ) 掛牌上市（代號：EXPD)。公司上市的第一年，總營業額便超過了 5000 萬美元，淨收益達210 萬美元。

  • 1985

    13 個辦公地點

    經由收購了 Pac Bridge （一家大型無船承運人公司，NVOCC）之後，我們將業務範圍拓展至海運領域。

  • 1988

    24 個辦公地點

    我們的創始人之一 Peter J. Rose 接任公司董事長兼行政總裁。

  • 1990

    32 個辦公地點 – 900 名員工

    我們持續選擇性的全球拓展計劃，布魯塞爾成立了第一個歐洲大陸的分公司。我們提出了座右銘 "You'd be surprised how far we'll go for you.", 用以堅定我們對於客戶服務的承諾。

  • 1993

    56 個辦公地點

    北京授予了 Expeditors 一個極罕見的「A」等級認證，我們的業務成功地打進了中國市場。我們建立了 Expeditors 的「貨物管理系統」(e.cms)，一項使用自動化電子資訊聯絡系統以提供海運拼裝服務。

  • 1995

    96 個辦公地點 – 2,400 名員工

    Expeditors 推出了「貨物保險」部門。在這一年，我們的總收入額第一次超過了 5 億美元。我們打進了中美洲和南美洲市場，繼續開展我們的全球拓展事業。 「我們的事業完全建立在我們的服務品質和對客戶需求的理解之上。」- 行政總裁 Peter Rose

  • 1996

    114 個辦公地點 – 3,250 名員工

    我們任命了一位企業品質總監，並通過了 ISO 9002 的認證。

  • 1998

    149 個辦公地點 – 5,215 名員工

    總收入額第一次達到 10 億美元，公司總部搬遷到位於華盛頓州西雅圖市市中心的新落成的全球總部。

  • 1999

    163 個辦公地點 – 6,480 名員工

    我們隆重慶祝了公司成立 20 周年紀念，並繼續鞏固作為全方位全球物流服務供應商的良好聲譽。

  • 2000

    177 個辦公地點 – 7,486 名員工

    Expeditors 被《華盛頓 CEO 雜誌》(Washington CEO Magazine) 評選為「最佳僱主」。

  • 2002

    195 個辦公地點

    我們的總收入額第一次超過 20 億美元（2,296,903,000 美元），淨收入超過 1 億美元（112,529,000 美元）。我們也因此獲得了「納斯達克 100」(NASDAQ 100) 的讚譽。

  • 2004

    211 個辦公地點 – 9,454 名員工

    公司在成立第 25 週年時經歷了諸多里程碑式事件：我們的總收入額第一次超過 30 億美元（3,317,499,000 美元），員工總數達到 9,000 人，淨收益高達 156,126,000 美元。

  • 2005

    226 個辦公地點

    Expeditors 被《福布斯》(Forbes) 雜誌評選為「最佳管理運輸公司」。《華爾街日報》(Wall Street Journal)在其「快遞服務」的股東評分卡上將 Expeditors 列于首位，領先於 UPS 和 FedEx。

  • 2006

    233 個辦公地點 – 11,542 名員工

    以 46 億美元的收入額第一次進入「財富 500 強」企業名單，Expeditors 還被評選為《財富》雜誌的業內「最受讚譽公司」第一名。

  • 2009

    250 個辦公地點

    這一年見證了位於華盛頓州斯波坎市的災難恢復中心的開幕，它協助我們滿足了全球所有後備的 IT 要求。德國地區總部設於法蘭克福市的可持續性綠色辦公室也於這一年落成。

  • 2010

    251 個辦公地點 – 12,800 名員工

    2010 年被認為會是我們績效最好的一年，因為我們獲得了將近 60 億美元的收入額。促成這一重大成功的主要原因是：不解僱政策。事實證明，保護我們最寶貴的資產具有相當重大的意義，只有依靠我們的員工，我們才能日以繼夜地提供世界一流的客戶服務。沒有他們，就不會成就今日的公司。